PRAMOGOS
SUSIJĘ STRAIPSNIAI
Aktualijos2023 m. Gegužės 21 d. 21:49

Tyrimas: hibridiniam darbo modeliui pritaria trys ketvirtadaliai viešojo sektoriaus darbuotojų

Lietuva

Freepik.com nuotr.

Etaplius.LTŠaltinis: ELTA


267869

Net trys ketvirtadaliai viešojo sektoriaus darbuotojų sako pritariantys hibridiniam darbo modeliui, kuomet dalį laiko jie dirba biure, dalį namuose ar kitoje patogioje vietoje, atskleidė Turto banko užsakymu atlikta apklausa.

Tyrimo duomenimis, hibridinio arba mišraus darbo modeliui labiau pritaria viešojo sektoriaus darbuotojai – net 83 proc. valstybės ir savivaldybių įstaigų bei įmonių darbuotojų tokį darbo modelį vertina palankiai, tarp privačiame sektoriuje dirbančiųjų pritariančių – 72 proc.

Tuo metu trys ketvirtadaliai visų apklaustųjų yra girdėję hibridinio arba mišraus darbo modelio terminą bei žino jo reikšmę, tačiau tik trečdalio šių apklaustųjų (29 proc.) darbovietėse realiai taikomas toks darbo modelis. Dar 45 proc. apklaustųjų girdėjo apie hibridinį darbo modelį, tačiau jų darbovietėje toks modelis netaikomas, ketvirtadalis (26 proc.) teigė nežinantys hibridinio darbo modelio termino reikšmės.

Kaip skelbiama pranešime, susimąstyti apie siūlomas darbo sąlygas turi ir darbdaviai, nes beveik pusė tyrime dalyvavusių respondentų (46 proc.) nurodė, kad renkantis darbovietę hibridinis darbo modelis yra reikšmingas privalumas. Toks darbo modelis svarbesnis tiems, kas dairosi į darbo vietas viešajame sektoriuje.

Beveik 49 proc. valstybės bei savivaldybių įstaigų ir įmonių darbuotojų teigia, kad renkantis darbą galimybė dirbti mišriu būdu jiems būtų reikšmingas privalumas, 29 proc. viešojo sektoriaus darbuotojų nurodė, kad toks darbo modelis nėra galimas dėl jų darbo specifikos.

Hibridiniam darbo modeliui nepritaria 24 proc. visų apklaustųjų. Didžioji dalis nepritaria (56 proc.), nes nežino šio termino reikšmės, 24 proc. nepritariančiųjų nurodo, jog ne visiems darbams toks modelis gali būti taikomas. Dar 13 proc. mišriam darbo modeliui nepritariančių apklaustųjų mano, jog taip dirbant suprastėja darbo rezultatai, o 5 proc. svarbu atskirti darbo ir namų erdves.

Gyventojų apklausą balandžio pabaigoje atliko bendrovė „Spinter tyrimai“.