Aktualu | Gyvenimas | Pramogos | + Projektai | Specialiosios rubrikos |
Pasirinkite savo miestą | Vilnius | Kaunas | Klaipėda | Šiauliai | Panevėžys | Marijampolė | Telšiai | Alytus | Tauragė | Utena |
Žydrūnas PilitauskasŠaltinis: Etaplius.lt
Vieną šių metų vasaros dieną Valstybinės mokesčių inspekcijos darbuotojai apsilankė mažosios bendrijos (MB) „Grafinė“ kavinėje Plateliuose. Tik ne pavalgyti, o atlikti patikrinimą. Nustatyta, jog dvi padavėjos dirbo nelegaliai, taip pat užfiksuotas kasos aparato eksploatavimo tvarkos pažeidimas. Dėl to kavinės vadovė Edita Gražulienė buvo patraukta administracinėn atsakomybėn ir rugpjūčio mėnesį nubausta Plungės apylinkės teismo.
Minėtos kavinės vadovė į nemalonumus įklimpo birželio 29 dieną, vakarop.
Mokesčių inspektoriai kavinėje, priklausančioje mažajai bendrijai „Grafinė“, atlikdami operatyvų patikrinimą, nustatė, jog E. Gražulienė, būdama vadove, aptarusi darbo pobūdį, darbo užmokestį ir aprūpinusi darbo priemonėmis, birželio 29 d. leido dirbti K. D. ir D. K. padavėjų pareigose.
Su merginomis buvo sutarta, kad už darbą bus mokamas minimalus darbo užmokestis. Taip pat birželio 23 d. nuo 11.00 valandos iki 20.00 valandos E. Gražulienė buvo leidusi dirbti D. K. padavėjos pareigose už 20,00 Eur atlygį.
Kadangi kavinės vadovė leido dirbti K. D. ir D. K. nesudariusi rašytinių darbo sutarčių ir nepranešusi „Sodrai“ apie asmenų priėmimą į darbą, tokiu būdu leido dirbti nelegaliai. O tai jau reiškia pažeistus Lietuvos Respublikos darbo kodekso straipsnius.
Be to, patikrinimo metu kasos operacijų atlikimo vietoje nebuvo laikomas ir nepateiktas elektroninio kasos aparato techninis pasas. Dėl to pažeistos ir Valstybinės mokesčių inspekcijos taisyklės.
E. Gražulienė buvo patraukta administracinėn atsakomybėn pagal du administracinių nusižengimų kodekso (ANK) straipsnius: 95 straipsnio 1 dalį (Nelegalus darbas) ir 162 straipsnio 1 dalį (Kasos aparatų eksploatavimo ar kasos operacijų tvarkos pažeidimas).
Moteris kaltę pripažino ir gailėjosi dėl padarytų nusižengimų, prašė neskirti baudos, nes įmonė ir taip esą dirba nuostolingai. Anksčiau jokių nusižengimų nebuvo padariusi.
Paaiškino, jog birželio 29 d. kavinėje padavėjomis dirbo K. D. ir D. K., su kuriomis jau buvo aptartos darbo sąlygos ir susitarta dėl minimalaus darbo užmokesčio. Tačiau, kadangi tai buvo pirma darbo diena, darbo sutartys dar nebuvo sudarytos ir „Sodrai“ nepranešta. Kodėl tikrinimo metu negalėjo pateikti kasos aparato techninio paso? Paaiškino, jog jis buvo paliktas nuomos punkte, kur vykdomas sezoninis darbas.
Plungės apylinkės teismas E. Gražulienės bylą išnagrinėjo rašytinio proceso tvarka. Atsižvelgta į padarytų administracinių nusižengimų pobūdį, kad moteris administracinėmis nuobaudomis nebausta, neteista, tad jai skirta minimali bauda, kuri dar sumažintina pusiau. Galutinė, subendrinta bauda – 500 eurų.