Aktualu | Gyvenimas | Pramogos | + Projektai | Specialiosios rubrikos |
|
 |
 Pasirinkite savo miestą
|
Vilnius | Kaunas | Klaipėda | Šiauliai | Panevėžys | Marijampolė | Telšiai | Alytus | Tauragė | Utena |
Pinigai. Gedimino Bartuškos (ELTA) nuotr.
ELTAŠaltinis: ELTA
Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis šalies ūkyje 2024 m. antrąjį ketvirtį išaugo daugelyje veiklų nuo 0,3 (statybos) iki 5,8 proc. (žemės ūkio, miškininkystės ir žuvininkystės), o sumažėjo administracinės ir aptarnavimo, elektros, dujų, garo tiekimo ir oro kondicionavimo ir finansinėje ir draudimo veiklose (atitinkamai 0,3, 0,9 ir 2,5 proc.).
Vidutinis mėnesinis neto (atskaičius darbuotojo mokesčius) darbo užmokestis šalies ūkyje sudarė 1352,9 eurų ir, palyginti su š. m. pirmuoju ketvirčiu, padidėjo 1,5 proc. Viešajame sektoriuje jis sudarė 1429,8 eurų ir buvo 3,4 proc. didesnis, privačiajame – 1323,2 eurų ir buvo 0,6 proc. didesnis.
Realusis darbo užmokestis 2024 m. antrąjį ketvirtį, palyginti su 2024 m. pirmuoju ketvirčiu, šalies ūkyje padidėjo 1,1 proc., viešajame sektoriuje buvo 3 proc. didesnis, privačiajame – padidėjo 0,2 proc. Darbo užmokesčio pokyčiams įtakos turėjo sezoniniai svyravimai ir kitos priežastys.
Per metus bruto darbo užmokestis šalies ūkyje išaugo 9,8 proc.
Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2024 m. antrąjį ketvirtį, palyginti su 2023 m. tuo pačiu laikotarpiu, šalies ūkyje padidėjo 9,8 proc., viešajame sektoriuje – 11,6 proc., privačiajame – 9 proc. Užmokestis per metus padidėjo visose ekonominės veiklos rūšių įmonėse, įstaigose ir organizacijose nuo 7,6 proc. (finansinės ir draudimo) iki 12 proc. (švietimo).
Vidutinis mėnesinis neto darbo užmokestis per metus šalies ūkyje padidėjo 9 proc., viešajame sektoriuje – 10,7 proc., privačiajame – 8,4 proc. Realusis darbo užmokestis 2024 m. antrąjį ketvirtį, palyginti su 2023 m. tuo pačiu laikotarpiu, šalies ūkyje padidėjo 8,6 proc., viešajame sektoriuje – 10,3 proc., privačiajame – 8 proc.
Realiojo darbo užmokesčio padidėjimą lėmė spartesnis nei vartotojų kainų neto darbo užmokesčio augimas. Darbo užmokesčio pokyčiams įtakos turėjo nuo 2024 m. sausio 1 d. padidinta minimalioji mėnesinė alga, padidinti biudžetinių įstaigų darbuotojų minimalieji pareiginės algos koeficientai, pasikeitusi neapmokestinamojo pajamų dydžio skaičiavimo tvarka ir kitos priežastys.
2024 m. antrąjį ketvirtį vidutinis darbuotojų skaičius šalies ūkyje beveik nepakito
Vidutinis darbuotojų skaičius 2024 m. antrąjį ketvirtį, palyginti su š. m. pirmuoju ketvirčiu, šalies ūkyje padidėjo 0,2 proc. (2 652 darbuotojais), viešajame sektoriuje – 0,5 proc. (1 766 darbuotojais), privačiajame sektoriuje – 0,1 proc. (885 darbuotojais).
Vidutinis darbuotojų skaičius 2024 m. antrąjį ketvirtį, palyginti su 2023 m. tuo pačiu laikotarpiu, šalies ūkyje padidėjo 16,3 tūkst. (1,2 proc.): viešajame sektoriuje – 4,6 tūkst. (1,3 proc.), privačiajame sektoriuje – 11,6 tūkst. (1,2 proc.). Labiausiai (3,8 tūkst. darbuotojų) privačiajame sektoriuje vidutinis darbuotojų skaičius išaugo žmonių sveikatos priežiūros ir socialinio darbo veikloje.
Griežtai draudžiama Etaplius.lt naujienų portale skelbiamą informaciją naudoti kitose interneto svetainėse, žiniasklaidos priemonėse ar kitur. Draudžiama platinti Etaplius.lt bet kokio pavidalo medžiagą be sutikimo, o jei sutikimas gautas, būtina nurodyti Etaplius.lt šaltinį. Ši informacija yra Etaplius.lt nuosavybė. Ją galima platinti tik susitarus su portalo redakcija. Norint gauti sutikimą, reikia kreiptis el. paštu redakcija@etaplius.lt
